Ilustrasi: Lion Air (KOMPAS.com/ADE MIRANTI KARUNIA SARI) TANGERANG, KOMPAS.com - Terdampak krisis pandemi Covid-19, maskapai penerbangan Lion Air Group melakukan pemotongan gaji manajemen dan karyawan mereka. Grup Lion Air terdiri dari maskapai penerbangan Lion Air (kode penerbangan JT), Wings Air (kode penerbangan IW), Batik Air (kode penerbangan ID) dan anggota afiliasi lainnya. Danang menyampaikan penjelasan terkait beredarnya informasi terkait penanganan manajemen atas karyawan selama masa pandemi Corona Virus Disease 2019 (Covid-19). Tabel gaji management trainee perusahaan di Indonesia. Secara umum, gaji untuk seorang MT di perusahaan-perusahaan besar atau multinasional biasanya lebih tinggi dibandingkan dengan perusahaan lokal atau lebih kecil. Di Indonesia gaji seorang MT biasanya berkisar antara Rp 5.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan. Terdapat beberapa syarat dan faktor untuk memperoleh gaji sebagai pilot, terutama di Lion Air. Maskapai ternama itu tentunya tidak sembarangan dalam merekrut calon pilot. Berikut adalah penjelasannya: Daftar Isi sembunyikan. 1 1. Mengikuti Pelatihan Terlebih Dahulu. Estimasi rentang gaji pegawai di Lion Air adalah dari Rp2.000.000 hingga Rp165.500.000 per bulan, tergantung pada jabatan dan tingkat pengalaman. Selain gaji pokok, karyawan Lion Air juga diberikan berbagai tunjangan dan fasilitas, seperti uang akomodasi, bonus penerbangan, THR, tunjangan kesehatan, asuransi jiwa, BPJS ketenagakerjaan, dan 1. Dalam kasus ini Gaji pokok anda hanya 1,2 juta. Berarti gaji anda di bawah UMP (upah minimum provinsi) DKI Jakarta. Pertanyaannya apakah boleh perusahaan membayar upah di bawah UMP? jawabannya TIDAK BOLEH. Membayar gaji di bawah UMP merupakan tindak pidana berdasarkan Pasal 90 ayat 1 Jo Pasal 185 UU No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan. DXOEQK.

gaji karyawan lion air